金光乡：“三重三强三结合”推进基层组织建设年活动 - 远教动态

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金光乡：“三重三强三结合”推进基层组织建设年活动

发布时间：2012-07-26 00:00:00 点击数：

    金光乡在深入开展创先争优活动中，以“三重三强三结合”为抓手，着力推进基层组织建设年活动有效开展。
    三重：一是强调研，抓分类，切实抓好全乡辖12个党支部的“三分类三升级”活动，评定了2个后进支部，7个一般支部，3个先进支部。二是重评议，找问题。通过调查走访、座谈，民主评议，共查找问题12件，其中涉及产业发展问题2件，基础设施建设问题3件，矛盾纠纷2件，作风建设方面3件，班子建设方面2件。三是重整改，求实效。对各村存在的问题，实行1名领导和1名具体工作同志负责，采取“定时间、定进度、定考核”，严格落实责任制，截止7月上旬，已整改问题6件，其余5件力争在2012年10月底全面完成。
    三强：一是强基础，着重抓支部抓书记，全面推进乡村干部能力素质培训，加强党员队伍管理和村级活动阵地建设。二是强机制，建立和完善各项制度，在农村建立“四议两公开一监督”制度、“一事一议”制度、“村级决策办事制度”、村两委联席会议等制度，促进了管理的规范。三是强示范，发挥引领作用。重点打造干坝村和伏岩村两个党建示范带。
    三结合：一是与中心工作相结合，4月份已经完成栽植花椒3000亩，核桃1000亩，完成泥结石路硬化4.5公里，完成沼气池建设36口，危房改造22户，超额完成上半年工作任务。二是与平安建设相结合。着重抓好安全工作和信访维稳工作，调解矛盾纠纷22件，成功处理一起非正常高压触电死亡事件。三是与作风整肃相结合。着重在全乡干部中提倡“三多三少”、坚持“六讲六比”活动，制定了金光乡干部“十不准”行为规范。（金光乡  雷海英）

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