“刘书记鼓励我们种植沙参，光这一项这次我就收获了两三百斤，能卖400—500元。他为了我们的致富增收真的费了很大的心！”侍弄着地里的沙参，鼓匠乡鹤林村66岁的老人唐红德述说着刘俊的好。

2003年5月，时任团县委书记的刘俊调任鼓匠乡党委书记。他团结带领全乡干部群众，真抓实干，锐意创新，艰苦创业，工作迅速打开局面，走上发展的道路。在2005年的全县乡镇综合目标考核中，该乡由2003年的第28名迅速跃居全县第8名。乡党委政府获得了“创四好活动先进集体”、“扶贫攻坚工作先进单位”等近20项县级以上的表彰奖励，他也获得了“优秀共产党员”、“扶贫攻坚工作先进个人”等10项县级以上的表彰奖励。近日，刘俊又被评选为优秀乡镇党委书记。

增收致富引路人

地处偏僻，交通不便，典型的深丘高台地和传统的农耕模式，农民增收十分缓慢，农民人均纯收入长期落后于周边乡镇，这就是鼓匠乡当时的具体情况。刘俊到任之后,经过深入调研，反复研究，因地制宜地提出了“抓五业、建基地、育大户、带农户”的增收思路，积极争取项目，大力招商引资，狠抓大户培育。在他的努力下，广安金叶农业高科技有限责任公司、成都科富林纸业有限责任公司相继来乡投资兴业，县林业部门也安排退耕还林项目7000余亩支持发展，不到两年时间就在全乡11个村建成了黄金梨、蚕桑、药材、速生林、干果等5个上千亩的种植业基地。他积极指导各村依托产业基地，建立了猪业、蚕业、梨业等专业合作经济组织15个，负责产业发展技术指导、市场营销，较好地解决了群众的技术缺、运销难的问题。2005年，全乡GDP（现价）达7288万元，同比增长15.8％；实现农民人均增收337元。

党建工作明白人

鼓匠群众曾经这样说：“干部是否称职，现在由我们说了算”。他们说的，是2005年5月，刘俊策划并组织群众对刚刚换届的村“两委”新班子工作运行半年的情况进行了民主测评， 1名群众反映强烈、工作被动的村支部书记引咎辞职，6名工作不在状态、数月打不开局面的村干部被诫勉谈话。为此，鼓匠干部有这样的感慨：“现在干部不好当，但只要当好了，就更得民心了”。

“免征农业税，政府干什么；农民零赋税，干部做什么？”。2005年，农村开始免征农业税，刘俊积极思考，精心谋划，创立并全面推行了“一心一线”工作机制。

这一机制以建立乡村“为民服务中心（站）”和乡村干部深入一线工作制度为重点，通过乡村“为民服务中心（站）”，为群众办理各类证件、手续等实行一站式服务和代理服务，并严格执行政务公开制、首办责任制、限时办结制、一次告知制、责任追究制、无休日制等制度，解决群众办事难的问题。同时辅以“进百家门，知百家情，解百家难，助百家富，促百家乐”为主要内容的“五百”活动，要求全体乡村干部每月深入村组和农户不少于10天，全面了解掌握群众各方面真实情况、认真宣传贯彻农村政策、为群众传达科技市场信息、为群众寻找增收致富路子、指导群众推广运用农业新技术、引导群众开展“一事一议”兴办公益事业、排查调处各类矛盾纠纷等，有力地解决了群众发展难的问题。通过一系列活动的开展，乡村干部再也不愁没事干了，反而觉得更加充实。这项工作机制推行不到一年，乡“为民服务中心”共为群众办理和代理各类证件、手续等2138件，村“为民服务站”共为群众办事提供证明和代理办结各类证件、手续等1239件；乡村干部深入一线，认真走访群众2387户，帮助制定脱贫发展计划669个，排查调处矛盾纠纷56件，解决历史遗留问题12件，发放各类技术资料，农村政策明白纸21000份，举办种养技术和劳务培训28期，引导“一事一议”确定兴办公益事业13项。

弱势群众贴心人

帮助弱势群众，在鼓匠工作的刘俊一直不遗余力。他先后出资2000多元，直接帮助弱势群众40多人：贫困学生杨刚、唐凤、杨丽等在他的资助下得以继续求学；残疾人杨久富在他的鼓励帮助下搞起了生猪适度规模养殖，成为了年出栏上百头的大户；孤寡老人易传芳在他的帮助下搬进了新居。弱势群众打心眼里感激他、敬佩他，把他当作贴心人。

在自己帮助弱势群众的同时，刘俊还带动全乡各级干部和社会各界广泛实施了助学行动、助残行动、扶贫行动，积极探索扶贫助困的长效机制。场镇私营业主杨永才，自愿每年拿出1000元资助贫困学生上学和慰问孤寡老人。2005年，全乡共资助22名贫困学生上学，投资9500元为两户无住房户新建住房90平方米，为73户贫困户送去沙参种150公斤、化肥500公斤，帮助317户贫困户实现了越温脱贫。

“我不是来镀金的，我所做的事情一定要经得起时间和群众的检验！”在与鼓匠乡全体干部见面时，刘俊作出了这个承诺，如今看来，他用自己的实际行动实现了当初的诺言。  (向泽波 汪娟 张爱东/图)